Rodotua, Reinhart Mathew, Anike Retawati, Aprilita Aprilita, and Indah Nur Oktavia. “Pengaruh Flexible Work Arrangements Terhadap Employee Retention Dengan Work-Life Balance Sebagai Variabel Mediasi Pada Karyawan Gen-Z Di Indonesia”. JEMSI (Jurnal Ekonomi, Manajemen, dan Akuntansi) 12, no. 3 (June 1, 2026): 2760–2773. Accessed June 7, 2026. https://journal.lembagakita.com/jemsi/article/view/6476.