Muhammad, Aditia, et al. “Pengaruh Pengembangan Karir Dan Kompensasi Terhadap Retensi Karyawan Dengan Kepuasan Kerja Sebagai Variabel Intervening Pada CV. Clean & Clear Indonesia Bogor”. JEMSI (Jurnal Ekonomi, Manajemen, Dan Akuntansi), vol. 12, no. 1, Feb. 2026, pp. 205-20, https://doi.org/10.35870/jemsi.v12i1.5693.