PRATAMA, Rhizky Dirga; KASMAWATI, Yuni. Pengaruh Manajemen Karir, Worklife Balance Terhadap Retensi Karyawan dengan Moderasi Kepemimpinan (Studi pada Pilot PT Garuda Indonesia). JEMSI (Jurnal Ekonomi, Manajemen, dan Akuntansi), [S. l.], v. 12, n. 3, p. 3048–3057, 2026. DOI: 10.35870/jemsi.v12i3.6730. Disponível em: https://journal.lembagakita.com/jemsi/article/view/6730. Acesso em: 15 jun. 2026.