Rodotua, R. M., Retawati, A., Aprilita, A., & Oktavia, I. N. (2026). Pengaruh Flexible Work Arrangements Terhadap Employee Retention Dengan Work-Life Balance Sebagai Variabel Mediasi Pada Karyawan Gen-Z di Indonesia. JEMSI (Jurnal Ekonomi, Manajemen, Dan Akuntansi), 12(3), 2760-2773. https://doi.org/10.35870/jemsi.v12i3.6476