[1]
Audina, R. et al. 2026. Eksplorasi Turnover Intention Pada Generasi Z di Pontianak: Pengaruh Toxic Leadership dan Beban Kerja Melalui Stres Kerja. JEMSI (Jurnal Ekonomi, Manajemen, dan Akuntansi). 12, 3 (Jun. 2026), 2376–2386. DOI:https://doi.org/10.35870/jemsi.v12i3.6400.