[1]
R. A. Pratama, “Pengaruh Faktor-Faktor Knowledge Management Melalui Attitude yang Dimoderasi oleh Kepemimpinan dan Budaya Organisasi terhadap Intention (Studi Kasus pada PT PLN (Persero) UIP JBT)”, J. EMT KITA, vol. 9, no. 2, pp. 553–572, Apr. 2025, doi: 10.35870/emt.v9i2.3912.